セール通知の作り方

すべての州は、企業が税務および失業の部門に登録することを要求しています。事業を売却する場合は、通常、売却通知を使用してこれらの部門に売却を通知する必要があります。売却の状況によっては、連邦法により、売却通知の草案を作成して従業員に配布することが義務付けられている場合もあります。

収入部門

州の部門に事業の売却の収益を通知するには、通常、部門が発行したフォームに記入する必要があります。このフォームは、歳入局の地方事務所にアクセスするか、歳入局のWebサイトからコピーをダウンロードすることで入手できます。フォームに記入するには、ビジネスの購入者の名前と連絡先情報、ビジネスの販売価格、および販売が行われた日付をリストします。

労働者災害補償局

あなたの事業の売却について州の労働者災害補償部門に通知するには、通常、その部門が発行した買収または売却の通知を完了する必要があります。フォームのコピーは、労働者災害補償部門のWebサイトで見つけることができる場合があります。または、部門のローカルオフィスにアクセスして入手することもできます。フォームに記入するには、購入者と、購入者がビジネスを購入したときに受け取った物件に関する情報を入力します。

従業員への通知

労働者調整および再訓練通知法は、事業主が特定の状況で保留中の販売について従業員に通知することを義務付けています。事業の売却により、売却日の前に大量解雇または工場閉鎖が発生した場合は、少なくとも60日前に従業員に失業を通知する必要があります。通知を行うには、解雇または工場閉鎖の日付と特定の状況を開示する文書を作成する必要があります。

考慮事項

売却によって一時解雇や工場閉鎖が発生しない場合、従業員は通知を受ける権利がありません。売却に起因するが売却が確定した後に発生する大量解雇または工場閉鎖の場合、事業の購入者は従業員に事前に通知する必要があります。企業は、管理職を含むすべての給与および時間給の従業員にこれらの通知を提供する必要があります。法律で義務付けられているときに従業員に販売通知を提供しなかった場合、従業員からの法的措置および民事罰の対象となる可能性があります。